Mød op og bliv klogere på din egen arbejdsstil: Hvad dræner dig, og hvad driver dig? – Hvordan bliver du bedre til at veksle imellem forskellige former for mening og engagement i hverdagen?

Udbytte for dig som deltager:

• Indsigt i egen trivsel, motivation og produktivitet
• Indsigt i filosofisk balancemodel
• Analyseværktøj til tre former for mening
• Inspiration konkret handling på baggrund af dagen
• Filosofisk inspiration til selvrefleksion i hverdagen

På kursusdagen bliver du introduceret til en arbejds- og meningsmodel inspireret af filosoffen Hannah Arendts levende tænkning. Du introduceres til hendes skelnen mellem Labor, Work og Action; der beskriver tre unikke aktivitetsformer som kan inspirere til mere mening i hverdagen.

Vi er alle forskellige. Med denne model bliver ’det gode arbejdsliv’ lettere at opnå for alle, der kender egne præferencer, kan kommunikere ud fra egne værdier og have blik for egne balancer i hverdagen. Både til din chef ved MUS og i hverdagen eller ved jobsamtalen, når du skal afstemme forventningen med din nye chef om, hvordan du bedst trives, performer og dermed planlægge balancen af dine opgavetyper gennem ugen. Det er ikke alt, du - som medarbejder - kan kontrollere, men inden for din ramme, vil der altid være mulighed for at skabe små ændringer, der kan gøre en stor forskel.

Program for dagen:

09:00 | Velkomst og introduktion

• Præsentation af dagens formål
• Icebreaker: "Sæt ord på din bedste arbejdsoplevelse”

10:30 | Introduktion til Arendts teori

• Labor: Rutineprægede opgaver – hvordan påvirker de os?
• Work: Projekter og varige bidrag – hvad skaber værdi?
• Action: Samarbejde og nytænkning – hvor kommer energien fra?

10:30 | Pause

10:45 | Analyse af egen arbejdsdag

• Hvilke opgaver fylder mest i din dag?
• Hvad giver dig energi, og hvad dræner dig?
• Gruppeøvelse: Kortlæg din uge med Labor, Work og Action.

12:00 | Frokostpause

13:00 | Strategier til bedre balance

• Hvordan kan du minimere trættende "Labor"?
• Hvordan kan du skabe mere tid til meningsfuld "Work"?
• Hvordan kan du understøtte mere "Action" i dine nærmeste samarbejdsrelationer?
• Case-øvelse: Find løsninger til bedre arbejdsglæde.

14:30 | Pause

14:45 – 15:30 | Plan for forandring og afslutning

• Hver deltager udvikler en konkret handling, der kan skabe mere balance.
• Opsamling: Del erfaringer og indsigter.

Om underviser
Tommy Kjær Lassen, ph.d. i ledelsesfilosofi, har over 10 års erfaring med lederudvikling. Han driver StayHuman og underviser bl.a. på CBS, Niels Brock Executive MBA og Professionshøjskolen Absalons diplomuddannelse i ledelse. Forfatter til bogen ’Filosofi for ledere’ og flere artikler om filosofi og lederskab.

Andet info:
Dit navn, stilling, email og virksomhed kan blive videregivet til underviser og konferencested, alene til brug for deres afvikling af arrangementet. Du kan til enhver tid gøre indsigelse i forhold til videregivelse af dine personoplysninger. Dette kan du gøre ved at sende en mail til clu-gdpr@finansforbundet.dk med angivelse af navnet på arrangementet.